Penulis / NIM

YAYAN DJAFAR / 211408318

Program Studi

S1 - PENDIDIKAN EKONOMI

Pembimbing 1 / NIDN

Prof. Dr. Ir. SYARWANI CANON, M.Si / 0024076506

Pembimbing 2 / NIDN

HERWIN MOPANGGA, SE, M.Si / 0024037803

Abstrak

ABSTRAK YAYAN DJAFAR. NIM. 211408318 Skripsi 2012 “Pengaruh Kompensasi terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (suatu penelitian di lembaga penyiaran publik (LPP) RRI Gorontalo). Dibawah bimbingan, Bapak Dr.Ir. Syarwani Canon.M.Si selaku pembimbing I dan Bapak Herwin Mopangga.SE,M.Si selaku pembimbing II. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh kompensasi terhadap kepuasan kerja karyawan di lembaga penyiaran publik (LPP) RRI Gorontalo. Metode yang digunakan pada pelaksanaan penelitian ini adalah metode kuantitatif, dengan menggunakan instrument penelitian berupa angket. Sedangkan teknik analisis data menggunakan analisis Regresi korelasi sederhana. Dari hasil Penelitian yang dilakukan dapat diketahui bahwa pemberian kompensasi berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja karyawan di lembaga penyiaran publik (LPP) RRI Gorontalo. Kata kunci : Kompensasi dan Kepuasan Kerja

Download berkas

Abstrak

Bab I : Pendahuluan

Bab V : Kesimpulan, Saran dan Daftar Pustaka