SKRIPSI

Penulis / NIM
INDAH MULIATY B. MAHMUD / 711516028
Program Studi
S2 - ADMINISTRASI PUBLIK
Pembimbing 1 / NIDN
Dr. H. ROSMAN ILATO, M.Pd / 0023046006
Pembimbing 2 / NIDN
Dr FENTI PRIHATINI TUI, S.Pd., M.Si / 0008027806
Abstrak
ABSTRAK Indah Muliaty Mahmud. 711 516 028. 2020. Pengaruh Pendidikan, Pelatihan dan Pengembangan Karir Terhadap Peningkatan Kinerja Pegawai di LPP RRI Gorontalo. Tesis Program Studi S2 Administrasi publik, Program Pasca Sarajana, Universitas Negeri Gorontalo, di bawah bimbingan Dr. Rosman Ilato, M.Pd dan Dr. Fenti Prihatini Dance Tui, S.Pd, M.Si. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Pendidikan, Pelatihan dan Pengembangan Karir Terhadap Peningkatan Kinerja Pegawai di LPP RRI Gorontalo secara langsung maupun tidak langsung. Pendekatan pada penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif. Metode penelitian yang digunakan adalah expost facto. D esain penelitian ini berupa kausalitas. Teknik analisis data yang digunakan yakni analisis jalur. Hasil penelitian menunjukan bahwa (1) Pendidikan pegawai berpengaruh positif dan signifikan terhadap Pengembangan karir di LPP RRI Gorontalo dengan koefisien determinasi sebesar 55,50%. (2) Pelatihan pegawai berpengaruh positif dan signifikan terhadap pengembangan karir di LPP RRI Gorontalo dengan koefisien determinasi sebesar 41,40%. (3) Pendidikan pegawai berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di LPP RRI Gorontalo dengan koefisien determinasi sebesar 32,50%. (4) Pelatihan pegawai berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di LPP RRI Gorontalo dengan koefisien determinasi sebesar 25,40%. (5) Pengembangan karir berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di LPP RRI Gorontalo dengan koefisien determinasi sebesar 38,40%. (6) Pendidikan pegawai melalui pengembangan karir berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di LPP RRI Gorontalo dengan koefisien determinasi sebesar 21,30%. (7) Pelatihan pegawai melalui pengembangan karir berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di LPP RRI Gorontalo dengan koefisien determinasi sebesar 15,90%. Kata kunci: Kinerja, Pengembangan Karir, Pendidikan, Pelatihan .
Download berkas

ARSIP

2024
Skripsi tahun 2024
2023
Skripsi tahun 2023
2022
Skripsi tahun 2022
2021
Skripsi tahun 2021
2020
Skripsi tahun 2020
2019
Skripsi tahun 2019
2018
Skripsi tahun 2018
2017
Skripsi tahun 2017
2016
Skripsi tahun 2016
2015
Skripsi tahun 2015
2014
Skripsi tahun 2014
2013
Skripsi tahun 2013
2012
Skripsi tahun 2012
2011
Skripsi tahun 2011