Penulis / NIM
MAYA FIRLY DUNGGIO / 711519012
Program Studi
S2 - ADMINISTRASI PUBLIK
Pembimbing 1 / NIDN
Dr. H. ROSMAN ILATO, M.Pd / 0023046006
Pembimbing 2 / NIDN
Dr. JURIKO ABDUSSAMAD, M.Si / 0023076707
Abstrak
ABSTRAK
Maya Firly Dunggio, 711 519 012. Pengaruh Kapasitas Organisasi dan Komitmen Kerja Terhadap Kebijakan Pengelolaan Barang Milik Daerah Di Kota Gorontalo. Tesis Program Studi S2 Administrasi Publik, Program Pascasarjana, Universitas Negeri Gorontalo, di bawah bimbingan Dr. Rosman Ilato, M.Si dan Dr. Dra. Juriko Abdussamad, M.Si.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kapasitas organisasi, komitmen kerja terhadap kebijakan pengelolaan barang milik daerah di Kota Gorontalo, baik secara parsial maupun simultan. Pendekatan pada penelitian ini berupa kuantitatif. Metode penelitian adalah expost facto. Desain penelitian ini berupa kausalitas. Teknik analisis data yang dugunakan yakni regresi berganda.
Hasil penelitian menunjukan bahwa (1) Kapasitas Organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kebijakan Pengelolaan Barang Milik Daerah di Kota Gorontalo dengan nilai koefisien determinasi sebesar 34,70%. (2) Komitmen Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kebijakan Pengelolaan Barang Milik Daerah di Kota Gorontalo dengan nilai koefisien determinasi sebesar 21,30%. (3) Kapasitas Organisasi dan Komitmen Kerja Bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap Kebijakan Pengelolaan Barang Milik Daerah di Kota Gorontalo dengan nilai koefisien determinasi sebesar 56,00%. Sedangkan sisanya sebesar 44,00% dapat dijelaskan oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini seperti faktor transparansi, akuntabilitas, partisipasi masyarakat, sistem pengendalian intern, komunikasi dan koordinasi dalam pelaksanaan kebijakan serta struktur birokrasi.
Kata kunci : Pengelolaan Barang Milik Daerah, Kebijakan, Kapasitas Organisasi, Komitmen Kerja
Download berkas
