Penulis / NIM
DARLIN PAKAI / 711519016
Program Studi
S2 - ADMINISTRASI PUBLIK
Pembimbing 1 / NIDN
Dr. ISMET SULILA, S.E., M.Si / 0018037802
Pembimbing 2 / NIDN
Dr FENTI PRIHATINI TUI, S.Pd., M.Si / 0008027806
Abstrak
ABSTRAK
Darlin Pakai. 711 519 016. 2021. Pengaruh Kepemimpinan Birokrasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Kelembagaan Di Sanggar Kegiatan Belajar (SKB) Kota Gorontalo. Tesis Program Studi S2 Administrasi publik, Program Pasca Sarajana, Universitas Negeri Gorontalo, di bawah bimbingan Dr. Ismet Sulila, SE, M.Si dan Dr. Fenti Prihatini Dance TuI, S.Pd, M.Si.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan birokrasi dan budaya organisasi terhadap kinerja kelembagaan di Sanggar Kegiatan Belajar (SKB) Kota Gorontalo, baik secara parsial maupun secara simultan. Pendekatan pada penelitian ini adalah kuantitatif. Metode penelitian adalah expost facto. Desain penelitian ini berupa kausalitas. Teknik analisis data yang digunakan yakni regresi berganda.
Hasil penelitian menunjukan bahwa (1) Kepemimpinan birokrasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja kelembagaan di Sanggar Kegiatan Belajar (SKB) Kota Gorontalo. (2) Budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja kelembagaan di Sanggar Kegiatan Belajar (SKB) Kota Gorontalo. (3) Kepemimpinan birokrasi dan budaya organisasi secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kinerja kelembagaan di Sanggar Kegiatan Belajar (SKB) Kota Gorontalo dengan nilai koefisien determinasi sebesar 74,80%. Sisanya sebesar 25,20% dapat dijelaskan oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini seperti variabel faktor individu, faktor kepemimpinan dan faktor sistem.
Kata kunci: Kinerja Kelembagaan, Kepemimpinan, Budaya Organisasi
Download berkas
