Penulis / NIM
RIRIN ISHAK / 931415121
Program Studi
S1 - MANAJEMEN
Pembimbing 1 / NIDN
Dr. H. WALIDUN HUSAIN, M.Si / 0003085505
Pembimbing 2 / NIDN
Dr FENTI PRIHATINI TUI, S.Pd., M.Si / 0008027806
Abstrak
ABSTRAK
RIRIN ISHAK, NIM: 931 415 121. Pengaruh Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Bone Bolango. Jurusan Sarjana Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Gorontalo. Pembimbing I Dr. H. Walidun Husain, M.Si dan Pembimbing II Dr. Fenti Prihatini Dance Tui, S.Pd, M.Si.
Penelitian ini mengkaji tentang Pengaruh Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Bone Bolango. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif. Analisis data menggunakan analisis regresi sederhana. Populasi dan sampel adalah pegawai pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Bone Bolango. Pengujian hipotesis penelitian diolah dengan program SPSS.
Hasil penelitian ini adalah diketahui nilai t-hitung untuk variabel pengembangan karir adalah sebesar 57.629 dengan nilai signifikasi sebesar 0,000. Nilai signifikasi ini masih lebih kecil dari nilai alpha (0,05) sehingga Ho ditolak. Dengan kata lain pada tingkat kepercayaan 95% dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh yang positif dan signifikan dari pengembangan karir terhadap kinerja karyawan pada perusahaan daerah air minum (PDAM) Bone Bolango.
Kata Kunci: Pengembangan Karir, Kinerja Karyawan
Download berkas
