Penulis / NIM
NUR NAZMI LAPASI / 931417058
Program Studi
S1 - MANAJEMEN
Pembimbing 1 / NIDN
Dr. Drs. ABDUL RAHMAN PAKAYA, M.Si / 0020125810
Pembimbing 2 / NIDN
Dr. HELDY VANNI ALAM, S.Pd., M.Si / 0030047602
Abstrak
Nur Nazmi Lapasi. NIM. 931 417 058. 2021. Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kualitas Kehidupan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Pos Cabang GorontaloÂ. Skripsi, Program Studi S1 Manajemen, Jurusan Manajemen, Fakultas Ekonomi, Universitas Negeri Gorontalo. Di bawah bimbingan Bapak Dr. Abd Rahman Pakaya, M.Si selaku pembimbing I dan Ibu Dr. Heldy Vanni Alam, S.Pd., M.Si selaku pembimbing II.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan kualitas kehidupan kerja terhadap kinerja pegawai pada Kantor Pos Cabang Gorontalo. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif dan dianalisis menggunakan regresi linier berganda. Sampel dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai yang bekerja pada Kantor Pos Cabang Gorontalo. Metode penentuan sampel yang digunakan adalah teknik sampling jenuh. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan menyebar angket atau kuesioner dengan jumlah sampel 47 responden.
Hasil Penelitian menunjukkan bahwa variabel lingkungan kerja dan kualitas kehidupan kerja berpengaruh langsung dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Kantor Pos Cabang Gorontalo. Secara parsial, lingkungan kerja berpengaruh langsung dan signifikan terhadap kinerja pegawai, dan kualitas kehidupan kerja berpengaruh langsung dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Secara simultan variabel bebas (Lingkungan Kerja dan Kualitas Kehidupan Kerja) secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap variabel terikat (Kinerja Pegawai). Kemudian nilai r Square adalah sebesar 0,908, nilai ini menunjukkan bahwa sebesar 90,8% variabel Kinerja Pegawai pada Kantor Pos Cabang Gorontalo dapat dijelaskan oleh variabel Lingkungan Kerja dan Kualitas Kehidupan Kerja, sedangkan sisanya sebesar 9,2% dapat dijelaskan oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
Kata Kunci: Lingkungan Kerja,Kualitas Kehidupan Kerja, dan Kinerja Pegawai
Download berkas
