No |
Pengunggah |
Unggahan |
Tipe |
Unduh |
1651 |
Abdul Wahid Rauf |
Berita Aca Pengumuman Penyedia Gedung Laboratorium Terpadu Kemaritiman TA 2024 |
pdf |
18 |
1652 |
Abdul Wahid Rauf |
Berita Acara Pemberian Penjelasan Gedung Laboratorium Terpadu Kemaritiman TA 2024 |
pdf |
26 |
1653 |
Abdul Wahid Rauf |
Berita Acara Pemberian Penjelasan Pengadaan Jasa Kebersihan UNG Tahun 2024 |
pdf |
22 |
1654 |
Abdul Wahid Rauf |
Berita Acara Pengumuman Negosiasi Gedung Laboratorium Terpadu Kemaritiman TA 2024 |
pdf |
19 |
1655 |
Abdul Wahid Rauf |
Berita Acara Pengumuman Negosiasi Pengadaan Jasa Kebersihan UNG Tahun 2024 |
pdf |
27 |
1656 |
Muhammad Syamsurizal |
Berita Acara Penilaian Ujian PPL-2 |
pdf |
1362 |
1657 |
Herman Didipu |
Berkenalan dengan Sastra |
pdf |
|
1658 |
Herman Didipu |
Berkenalan dengan Sastra |
pdf |
|
1659 |
Pupung Puspa Ardini |
Bermain dan Permainan Anak Usia Dini : Sebuah kajian teori dan Praktek |
pdf |
103831 |
1660 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : CERTIFICATE OF PLAGIARISM CHECK Implementation of Principal Leadership Values-Based Culture Huyula at the Remote Area in Gorontalo |
pdf |
151 |
1661 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : CERTIFICATE OF PLAGIARISM CHECK Implication Of Organizational Climate On Strengthening The Organisational Commitment. |
pdf |
183 |
1662 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : CERTIFICATE OF PLAGIARISM CHECK Pelaksanaan Tracer Study sebagai Akuntabilitas Perguruan Tinggi pada Lulusan |
pdf |
223 |
1663 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : CERTIFICATE OF PLAGIARSM CHECK Kepemimpinan Kepala Sekolah Perempuan Pada Sekolah Efektif |
pdf |
179 |
1664 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : CERTIFICATE OF PLAGIARSM CHECK Urgensi Kepemimpinan Kepala Sekolah dalam Pencapaian Kinerja Sekolah |
pdf |
301 |
1665 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : Implementation of Principal Leadership Values-Based Culture Huyula at the Remote Area in Gorontalo |
pdf |
261 |
1666 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : Implication Of Organizational Climate On Strengthening The Organisational Commitment |
pdf |
309 |
1667 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : Kepemimpinan Kepala Sekolah Perempuan Pada Sekolah Efektif |
pdf |
217 |
1668 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : Kontribusi Ilmu-Ilmu Dasar Dalam Perilaku Organisasi Sekolah Serta Implikasinya dalam Pelaksanaan Full Day School |
pdf |
573 |
1669 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : Peer Review Implementation of Principal Leadership Values-Based Culture Huyula at the Remote Area in Gorontalo |
pdf |
219 |
1670 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : Peer Review Implication Of Organizational Climate On Strengthening The Organisational Commitment |
pdf |
234 |
1671 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : Peer Review Kepemimpinan Kepala Sekolah Perempuan Pada Sekolah Efektif |
pdf |
248 |
1672 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : Peer Review Kontribusi Ilmu-Ilmu Dasar Dalam Perilaku Organisasi Sekolah Serta Implikasinya dalam Pelaksanaan Full Day School |
pdf |
226 |
1673 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : Peer Review Pelaksanaan Tracer Study sebagai Akuntabilitas Perguruan Tinggi pada Lulusan |
pdf |
236 |
1674 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : Peer Review Urgensi Kepemimpinan Kepala Sekolah dalam Pencapaian Kinerja Sekolah |
pdf |
233 |
1675 |
Besse Marhawati |
Besse Marhawati : Pelaksanaan Tracer Study sebagai Akuntabilitas Perguruan Tinggi pada Lulusan |
pdf |
231 |