Author

Muhammad Amir Arham

Subject

- Ekonomi

Abstract

Daya tarik investasi Indonesia masih rendah dibandingkan dengan negara-negara ASEAN lainnya, salah satu penyebabnya karena produktivitas tenaga kerja masih rendah. Atas dasar itu, maka kajian ini perlu dilakukan dengan tujuan untuk menemukan model kebijakan yang dapat meningkatkan produktivitas tenaga kerja di Indonesia, serta mengurai tantangan yang dihadapi. Selain itu untuk melihat faktor-faktor apa saja yang dominan mendorong produktivitas tenaga kerja di Indonesia secara statistik. Metode analisis yang digunakan dalam studi ini, yakni analisis regresi panel data, periode analisis 2014 – 2018 mencakup 34 provinsi di Indonesia. Hasil studi menunjukkan bahwa faktor upah, share sektor industri, keterbukaan ekonomi, pembiayaan pendidikan, tingkat pendidikan sekolah umum berpengaruh untuk meningkatkan produktivitas tenaga kerja, untuk share sektor pertanian sebaliknya. Sementara pendidikan sekolah kejuruan dan angka harapan hidup tidak memiliki pengaruh untuk meningkatkan produktivitas tenaga kerja di Indonesia.

Publisher

BKF Kemenkeu

Contributor

-

Publish

2019

Material Type

MAKALAH

Right

-